第一百九十一章：足够的人员
女人看出了他脸上的愁苦，开口小声的说了一句：
“少吸点烟，本来就天天熬夜，还喜欢抽烟，我可不想以后自己的一个人带孩子……”
“嗯……”
方子健诧异的看了自己老婆一眼，见她眼中的柔情，心里软了一下，开口说到：“放心吧”
“我会戒烟的”
“嗯……我去做饭”
“好”方子健点头，看着自己的老婆走进小小的厨房，眼中闪过一丝责任
看着群里两极分化的下属，现在集体有三十多个人保持自己的傲气直接退出这个群聊了
还有四十多个人在喊着留一个位置
吐出一口气，看在还有十几个人在左右摇摆，他决定给他们加一加火
发出一条消息：“灵希科技给我们的考虑的时间只有截止到今天晚上八点”
“如果过时了，他们就会直接开始招聘其他技术人员，将不再考虑我们瑞星”
“同样，如果有愿意去奇虎或者其他公司的我也不阻拦，毕竟，人各有志”
“这个也不是我能够控制的了的”
“各位，多加考虑吧！”
方子健毫不犹豫的发送出去
群里面还在左右摇摆的人，瞬间慌了：“这灵希科技这么着急的吗？”
“就给我们半天的时间，让我们考虑？”
“这也太着急了吧？”
一个女人有些着急的在群里回复到，她现在还在左右考虑着到底要不要去灵希科技
虽然灵希科技给的待遇很好，但是她原来在瑞星已经是月薪6000的产品总监
在瑞星这么多年，上下关系人脉都已经打点的差不多了，可突然出了这一档子事
让她也始料未及
但是现在的瑞星也已经没有办法在留住任何人了，奇虎那边她有一个亲戚在做部门主管
过去之后待遇肯定也不会差
人脉也会好打理许多
可是灵希科技这一边，去的人又很多，大多数都是他现在的下属
要是过去了之后，自己的职位肯定要比他们要高的许多，这样自己管理下来也比较容易
奇虎那边除了一个亲戚，却还是人生地不熟
本来在心里反复抉择
现在突然听方子健说今晚八点就要统计最后的数据，怎么能够不感到慌忙？
“哎呀，我说李经理，这还有什么值得思考的？”
“你要是过去了，肯定是m级的管理层，到时候工资待遇不比奇虎要好得多？”
“就是就是！”
“李经理，你都做了我们这么多年的上司了”
“你要是也过去了，我们还好，工作一些”
“是吧？李经理？”
群里开始有人开口劝说
每个人都有私心，李经理是他们很多年的顶头上司，平时关系都已经熟悉，打理得差不多了
要是她也一起过去的，按照一般公司的安排，肯定顶头上司还会是她
这样的话，他们就会少掉很多的麻烦
“我……