育研发部，最重要的任务，就是为欢想特邦及几里国研究与制定的公民教育体系，培养与输送教师队伍及教研人才
那么在东国境内，本就需要搞一个试点基地，届时恐怕老师比学生还要多得多，因为他们还要兼顾几里国的教师团队培训工作，几乎每一节课都是教学观摩课
听见这些，黄凤野更加认定华真行的背景不简单因为这些关于公司总体发展规划的细节内容，他这个组长还是第一次听说
想到这里，黄凤野又试探着问道：“我看公司的规划，根据宿舍楼的启用进度，到明年年底就得有两千多人
再看生活区的规模，假如全满了得有上万人，这是要搞多大的项目？”
华真行：“这还不止呢，你有时间再去看看芜城分公司，那里将来也得有上万名员工集团的背景是几里国，几里国有多少建设项目，房关发展就需要多少配套团队”
华真行虽然只是项目小组编外成员，身份是参加课外社会实践的实习生，但他并没有故意装傻充愣，像这些信息，在黄凤野面前完全都可以摊开了说
黄凤野：“真能招到这么多人吗？”
华真行笑道：“当然能了，黄组长不是来了吗，红珊姐也来了！而且别忘了这是哪里，平京市的定海区，世界第一大工业国智力资源最集中的地方”
平京市定海区，可能是东国境内各大高校、科研院所、各大企业的研发部门最集中的地方每年都有无数学生毕业求职，也有很多人跳槽、离职、再求职
华真行在芜城时就深刻的认识到，高校对一座城市蓄积人才的重要性，比如林红珊，毕业这么多年再求职，首先还是跑到了这里来碰运气
假如不是这样，他何必买下整个万树花园三期？仅是这个生活区的投入，加起来差不多就有四百亿，这笔钱干什么不好，都可以盘下五十个芜城翰林府了
而在华真行眼中，在这里几乎只要是个人他都不嫌弃，就连春光宴的大堂服务员小姚姑娘他都没放过
房关发展其实是一个中转站或者是一个跳板，将来很多人才都是要弄回欢想特邦的但这些事情只能默默地去做，华真行没必要跟黄凤野挑明
黄凤野听完了又在暗暗琢磨，他觉得这家公司的很多操作真有些反常规，不仅鼓励员工搞对象，而且还鼓励员工就在本集团内部搞对象
哪怕有人找的对象并非本集团员工，公司的福利政策其实也隐含了一种鼓励，鼓励他们把对象也尽量介绍到本公司来任职，而且好像还鼓励他们生孩子！
这是什么脑回路呢？沉思中的黄凤野回过神来，发现华真行已经吃完饭先走了，他琢磨了一会儿，决定回一趟办公室
林红珊果然吃完饭又回到了沙盘室，正在那里操作全息沙盘呢，带着专用的手套，就像小孩