蓝元律所，虽然综合实力比宏正律所差一些，但是在诉讼领域尤其商业诉讼方向，又要比宏正律所的诉讼强，很符合舒听澜的职业规划，所以她格外重视今天的面试，一早送完两位小朋友，就匆忙赶过来了
面试她的人事，跟她差不多大，一副都市丽人的穿着打扮，很干练
看完她简历，提的问题跟之前面试的几家差不多，
“舒律师工作换得很频繁啊，基本上是三年换一次？从企业法务跳到宏正做并购，中间又跳槽到H市的小律所做诉讼，能说说每次离职的原因吗？”
要不是招聘困难，这种简历，人事压根就不想看一眼律师这行，最重要的是要沉得住气，在同一个领域深耕，才有可能发展可她的经历，跳来跳去，没有一个重点
舒听澜除了第一份工作是主动离职的，其余两份在宏正律所以及孙律师那，都是因为无可奈何的原因，但又无法解释，只得回答是个人原因
这个个人原因，就显得很敷衍了
“舒律师现在是离异，还有两个孩子？那还有精力投入工作吗？律师工作强度很大的”
人事的问题也没有毛病，从简历上看，她的这些硬件条件真的没有任何优势，别说进红圈所了，就是普通律所，人家也要考虑考虑
只是她也希望人事能够看看她的工作经历，接手过哪些有影响力的案件，以及她如果入职，能直接带来哪些客户资源
她很耐心把自己简历后半部分展示给人事看，介绍自己的这些优势
人事经理叫郭冉，漫不经心看了一眼后半部分的案例介绍，有些嘲讽道
：“舒律师有这么丰富的工作经验，那应该去当合伙人”
大约是她的外型太年轻也太漂亮了，加上频繁换工作，又离异带孩子，人事经理郭冉压根不相信那些案子是她独立完成的郭冉在蓝元律师工作了近十年，筛选过无数简历，面试过无数的人，见多识广，很多应聘者在面试时特别喜欢夸大自己以往的工作经历，明明只是一个助理，协助律师做一些打杂的工作，但就是敢大言不惭地说是自己独立完成的案子
她看舒听澜的案例上，有几个都是比较复杂的无罪辩护的案例，她一个字都不相信是舒听澜独立完成的
“舒律师，那今天就这样，您回去等们通知”郭冉这么说，就是面试没过她这一关，连第二轮面试的机会都没给她
舒听澜倒也没生气，落落大方拿回自己的简历跟郭冉说再见
她说的再见，就是一定会再次见面的意思
卓禹安知道她最近在找工作，频繁出去面试，大约是一直受挫，所以看去有些恹恹的，情绪低落其实能理解，现在职场对女性的压迫，尤其是像她这样看似工作不稳定，又带着两个孩子的年轻妈妈，用人单位或多或少会带着有色眼镜去看她
点击读下一页,继续阅读 慕容卿默 作品《他的爱蓄谋已久卓禹安舒听澜》第359章：离异有孩子