第351章 利益捆绑
“马鸣騄说把你们的月俸定为十两”崇祯的目光掠过汪伟、傅山等几个，又问道，“你们觉得够了吗？”
“回圣上，月俸十两银子已经足够”
汪伟、傅山等几个都给事中连忙回道
“可是朕认为不够，而且是远远不够！”崇祯摆了摆手又道
“啊？”闻听此言，马鸣騄还有汪伟、傅山等几个都给事中有些懵，这什么情况？
他们原本以为圣上会嫌他们要的太多，却万万没想到圣上竟然嫌少，圣上竟然觉得月俸十两银子太少？这是怎么说的？
身为皇帝，还会嫌官员拿的俸禄太少？
太祖高皇帝当年可是恨不得让官员白给朝廷干活
只能说燕雀安知鸿鹄之志，又或者说时代限制了马鸣騄他们的眼光
历史已经充分证明，低薪是不可取的，朱元章给官员定低薪的初衷是想为国家节省财政开支，结果却适得其反，反而导致国家财政开支的极大浪费，漂没之下，十两银子的财政开支只能办五两银子的事
当然，简单的高薪肯定也是不可取的
唐朝、宋朝的官员俸禄是明朝几十倍，一样有官员贪腐
清朝自从雍正之后设置了养廉银制度，养廉银的定额甚至可以达到俸禄百倍，但是地方官员该贪还是照贪不误
所以，必须是高薪加严格的监督机制及严厉的惩罚制度
必须让贪官们明白，贪腐所得的好处，可能远不及当个清官所能获到的利益，这其中就包含了巨大的经济利益
这样的话，贪官们在伸手之前就得权衡一下，是否值得？
当然，崇祯这么做，还有一个不足为外人道的最终目的，那就是通过这个薪水制度将皇家的利益、与内务府全体士子的利益捆绑在一起
从今往后，皇家与内务府的全体士子就是个利益共同体，一荣俱荣一损俱损
“按月发放的俸禄，就按照你们刚才要求的，七品十两，马鸣騄是六品主事，就拿十二两”说到这里稍稍一顿，崇祯又道，“但是除了拿月俸之外，你们还有年俸可领，将来到了年龄致仕之后还有致仕金！”
“啊，还有年俸可领？”
“致仕之后还有致仕金？”
在座的内务府高层顿时来了兴致
银子无疑是个好东西，没有人会不喜欢
马鸣騄想到就直接问：“圣上，年俸怎么说？致仕金又怎么说？”
“是这样”崇祯拿手指轻轻敲击着身后的美人靠，然后问道，“马卿，你先给朕估算一下内务府现在有多少资产？”
“内务府有多少资产？”马鸣騄愕然道，“圣上，这个没算过，因为内务府下属的各个衙门存在交叉持股的现象，比如皇家银号就在工商实业银号有持股，还有市易所也在工商实业银号及航运造船银号中有股分，不好计算”…
崇祯笑道：“朕又没有要求你精
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